日前，我公司設計的《補汽凝汽式鋼鐵行業低溫余熱發電汽輪機》榮獲中國·重慶“長江杯”國際工業設計大獎賽創造獎。
我公司通過質量體系認證第六個周期第二次監督審核的現場評審工作。3月24—25日，華信技術檢驗有限公司的審核人員分為三個小組對我公司進行了現場評審，對我公司在質量管理方面取得的成績給予了充分肯定，認定我
面對激烈競爭，公司積極開拓工業拖動LNG市場，一方面依靠主機廠的關系，一方面到用戶方深入交流，現場做產品宣傳推介，提前得到用戶認可。今年以來共簽訂LNG項目5個合同7臺機組，在開拓LNG市場上占領了先
3月24日，集團公司2013年度股東大會在公司科協會議室召開。集團公司董事長葛方明主持會議。集團公司總經理陳棟等董事及股東出席會議。會上，與會股東認真聽取審議了各項議題，審議通過了《2013年度總經理
3月7日下午，公司籃球場成了女工們歡樂的海洋，200余名女工聚集一起，參與集體趣味活動，慶?！叭恕眿D女節的到來。此次趣味活動設立了大豐收和吸乒乓球接力比賽兩個集體項目，比賽中女工們相互配合，爭先恐后
借“三八”婦女節契機，公司工會聯合市場營銷分會組建了由公司各分會20余名女工委員等參加的 “搭搭手”女職工志愿者服務隊，該服務隊主要為我公司長期在外出差人員的家人生活和家庭遇到急事等提供力所能及的幫助
為加強人員隊伍建設，優化隊伍結構，增強企業市場競爭力，為企業持續發展奠定堅實基礎，公司日前就定崗定編工作作出部署，成立了由集團公司總經理陳棟任組長的領導小組。要求各部門堅持人員“總量控制、結構調整、動
3月7日，集團公司第二屆董事會召開了第二次會議，會議聽取并審議通過了《2013年度總經理工作報告》、《2013年度董事會工作報告》、《2013年度財務決算報告》、《2013年度利潤分配方案預案》。會上
2013年9月，J1510-1#（BN6.3-1.60/0.20型補汽凝汽式汽輪機）在菲律賓帶負荷成功運行，2014年1月，J0700-1#、2#（BN15-1.25/0.25型補汽凝汽式空冷汽輪機）
為認真貫徹執行公司黨風建設和廉潔自律規定，加強企業管理費用控制，規范企業接待費管理，促進各級人員作風轉變，以身作則，節儉辦事，集團公司行政、公司紀委于日前研究出臺了《關于規范招待費管理辦法（暫行）》，
2月20日，集團公司2014年職工代表大會在科協會議室召開。會議聽取了集團公司總經理陳棟作的《集團公司行政工作報告》。會議由集團公司黨委副書記、工會主席吳培良主持。在聽取行政工作報告后，各代表團分別組
新春佳節臨近，公司春節走訪慰問工作于日前全面展開，給職工送去了公司的關懷和節日的問候。 連日來，公司領導會同工會、人力資源處、董事會辦公室等人員，走訪慰問了部分退休老領導、老勞模、退休職
2013年，公司共為職工辦理醫療補助139人次，發放補助款78281元，特別是有3名患重大疾病的職工年度內補助金達到人均近5000元。 公司堅持“以真情溫暖人”理念，至今已連續10年為員工
由公司工會組織開展的“保履約、提質量、降成本、促創新”勞動競賽活動進行了總結表彰，此次競賽評選表彰了履約、質量、降本、創新等各獎項共57名優勝個人。競賽期間，各部門積極響應，廣泛發動員工參與，有效地激
為加強集團公司中高級管理隊伍建設，提高年度綜合評價的全面性、客觀性、準確性，促進中高級管理人員的思想意識、工作能力和工作作風的轉變與提高，日前經公司董事會研究，組織開展了中高級管理人員年度民主評議工作
在新年即將到來之際，經過一年的辛勤勞動，帶著完成任務的喜悅，各支部紛紛組織員工開展文體娛樂活動，拔河、夠級、毽球、保齡球、飛鏢、套圈、跳繩等多種比賽形式，吸引了廣大員工踴躍參加?；顒又屑扔袀€人爭先奪標
為嚴格執行公司黨風廉政建設和廉潔自律規定，防止違規違紀行為發生，維護好企業利益，公司紀委日前下發通知，要求各大部元旦、春節期間加強廉潔自律工作。全體高中級管理人員要以身作則，帶頭執行公司廉潔自律規定，
為體現以人為本的公司理念，更好地保障經常出差員工的切身利益，公司繼續為此類員工辦理了“君安行人身意外保險”續保業務?！熬残腥松硪馔獗ｋU”保障內容包括：主險：乘坐非營運機動車、客運軌道交通車輛、客運機
歲末年終臨近，日前，公司工會下撥活動經費13萬余元，要求各支部、分會結合實際，充分利用好活動經費，組織開展形式多樣的員工集體活動，豐富活躍員工生活，以良好的精神面貌迎接新年到來。
2013年11月21日—22日，山東世通質量認證有限公司審核組對捷能集團高新公司進行了職業健康安全管理體系的認證審核。經審核組檢查考評，高新公司順利通過了此次審核。
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